BCC - NOUS REJOINDRE

Nous recherchons notre prochain consultant ou prochaine consultante !

Nous accompagnons nos clients dans trois domaines d’expertise : conseil en stratégie, pilotage de projets et transformation digitale. Chez BCC, le conseil est pensé comme une start-up, nous recrutons des consultant(e)s qui ont soif d’entreprendre et nous leur donnons une vraie liberté d’action.

Nous recrutons des consultant(e)s partageant nos valeurs d’engagement, de performance et avant tout de famille !

Descriptif de ton poste

Chez BCC, tu seras amené à participer à une aventure où ta participation sera clé pour notre réussite. En plus de ta participation au développement du cabinet, tu seras amené à intervenir chez des clients dans des contextes variés :

Lancement de nouveaux produits & services
Déploiement d’un nouveau système d’informations
Mise en place d’une nouvelle stratégie
Nouveau contexte réglementaire
Nouvelle organisation

Informations sur ton poste

Contrat : CDI
Salaire : fixe selon profil + variable (déplafonné)
Localisation : Paris, Ile de France
Etudes : Bac+5 / Master
Expérience : senior, mais avant tout motivé(e) !
Début : dès que possible !

Motivé(e) ? Alors on te laisse nous contacter par mail ou alors postuler directement via une de nos annonces ci dessous.

Nos offres en cours

Nos avantages

Pass Navigo remboursé à 100%
Mutuelle Alan Blue
Carte restaurant
Formations internes
Locaux au centre de Paris
Télétravail
Séminaire (Beyrouth, Stockholm, Saint Domingue…)

Grades

Consultant confirmé :

Accompagné par le cabinet dans un rôle de réalisation des missions avec une excellence opérationnelle et de posture.

Consultant senior :

Autonome, force de proposition ainsi qu’une excellence opérationnelle et de posture dans la réalisation de ses missions.

Consultant mentor :

Qualités du senior avec la capacité à accompagner et piloter des consultants sur leurs missions.

Manager :

Capacité à intervenir sur du pilotage de mission et à développer ses comptes et à gérer la relation avec le client.

Entretiens

Entretien n°1 :

Rencontre avec Ramy Bouzouita, l’un des deux co-fondateurs. Entretien à distance ayant pour but de faire connaissance et d’échanger à propos des diverses expériences professionnelles du candidats.

Durée : 45 min

Entretien n°2 :

Rencontre avec Alban Roquigny, l’un des deux co-fondateurs. A l’image du premier entretien, cet échange (également à distance) a pour but de faire connaissance avec le candidat et d’approfondir les échanges au sujet de ses expériences professionnelles.

Durée : 45 min

Entretien n°3 :

Restitution d’un cas pratique envoyé en amont par le cabinet. Le candidat dispose du temps qu’il souhaite pour préparer un support qu’il devra en suite présenter dans nos locaux.

Durée : 1h